Innovation

Inway, la Start-up dacquoise qui s’impose dans les établissements de santé

inway, la start up dacquoise qui s’impose dans les établissements de santé
InWay, start-up soutenue et accompagnée par Pulseo depuis ses débuts, se distingue aujourd’hui par son essor auprès des établissements de santé en France. Après une première année de commercialisation réussie, avec neuf utilisateurs renouvelant déjà pour 2025, InWay vise désormais 15 utilisateurs d’ici la fin de l’année. En s’imposant comme une solution incontournable pour la gestion des dispositifs médicaux en milieu hospitalier, InWay attire de nouveaux établissements, confirmant l’efficacité de sa plateforme Atlas InWay® dans l’amélioration de la communication et l’optimisation de la gestion des dispositifs médicaux.

Jean-Paul Averty : du conseil à l’entrepreneuriat

Jean-Paul Averty, riche de 30 années d’expérience dans le secteur médical en tant que commercial, a fondé InWay en 2021. Suite à des problèmes de santé et un licenciement à 57 ans, il décide de mettre à profit son expertise et de se lancer dans l’entrepreneuriat. Après de nombreuses années à parcourir les hôpitaux de France, Jean-Paul a identifié des problématiques récurrentes liées aux manquements en communication entre les professionnels hospitaliers. Avec InWay, il souhaite répondre à ces problématiques avec une solution innovante unifiant la gestion des dispositifs médicaux.

Atlas InWay® : la plateforme qui optimise la gestion des dispositifs médicaux

InWay développe Atlas InWay® : une plateforme numérique innovante qui fonctionne comme un « jumeau numérique » pour la gestion des instruments médicaux dans les hôpitaux. Grâce à un langage générique universel créé par InWay®, cette plateforme centralise et reproduit fidèlement l’inventaire des dispositifs chirurgicaux, facilitant la recherche, la gestion des stocks, les demandes de devis auprès des fournisseurs et le suivi en temps réel des instruments médicaux.

En facilitant les échanges entre les services, notamment avec les équipes du bloc opératoire, des achats ou de la maintenance, Atlas InWay® améliore la communication et l’efficacité organisationnelle. Avec des options avancées de classification et de suivi des rotations, elle garantit un stockage optimal, réduit les erreurs et permet d’importantes économies de temps et de coûts pour l’hôpital.

Pour illustrer un exemple, Jean-Paul précise : « j’ai encore lu, la semaine dernière, un article qui expliquait qu’un hôpital Parisien avait dépensé inutilement 2,2 millions d’euros dans l’achat de dispositifs médicaux, à cause d’une mauvaise gestion des stocks. C’est pour pallier ces problèmes que nous développons cet outil. »*

Une croissance prometteuse

Commercialisée en 2024, la plateforme compte déjà neuf utilisateurs actifs répartis dans plusieurs établissements hospitaliers Français (centres hospitaliers de Sète, Nord Deux-Sèvres, clinique de l’Union à Toulouse, hôpitaux Saint-Joseph et Marie-Lannelongue à Paris…). Tous les clients existants renouvellent leur contrat en 2025, soulignant la satisfaction vis-à-vis de la solution d’InWay. Six nouveaux hôpitaux rejoindront la plateforme d’ici la fin de l’année.

L’équipe d’InWay s’agrandit en soutien à son développement

InWay s’appuie sur une équipe aux compétences complémentaires. Jean-Paul Averty s’est d’abord associé à sa sœur, Pascale Averty. Grâce à son expérience en tant que secrétaire de direction et entrepreneuse, Pascale supervise la gestion administrative et structurelle de l’entreprise.

Avec les premiers succès de la plateforme, l’équipe a officialisé l’arrivée de Clément, ancien stagiaire, qui a obtenu un CDI en fin d’année 2022. En tant que développeur, il est désormais en charge du développement d’Atlas InWay®, assurant son évolution et son optimisation.

Enfin, Clémence a rejoint l’équipe l’année dernière en tant que cheffe de projet pour la plateforme en développement “Horizon.” Elle prend en charge les contenus de formation et collabore étroitement avec Jean-Paul pour structurer les modules, contribuant ainsi au développement stratégique de cette solution innovante.

De nouveaux projets en cours de développement

InWay continue d’innover pour répondre aux besoins des établissements de santé et améliorer la gestion des dispositifs médicaux. En tête de ses projets phares, Horizon, une plateforme de formation destinée aux professionnels de santé. Actuellement en phase finale de développement, Horizon intègre des fonctionnalités ludiques et pédagogiques et permettra la création de challenges entre hôpitaux pour encourager l’apprentissage interactif.

Un autre projet majeur, Compass, vise à optimiser la recomposition des plateaux opératoires. Bien que temporairement mis en pause en raison d’importants besoins financiers, la finalisation de la plateforme Compass reste au cœur des ambitions d’InWay à moyen terme.

Enfin, InWay travaille sur le lancement d’une application mobile gratuite, pensée pour initier les utilisateurs aux dispositifs médicaux. L’application devrait voir le jour courant 2025.


Adresse mail : contact@inway.info
Site web : inway.info

Cassandra Cazalis
Chargée de communication & rédactrice web pour Pulseo & Grand Dax Agglomération

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Notre manifeste

1/ Notre conviction

Entreprendre n’est pas seulement créer de la valeur économique.C’est créer de la valeur humaine.C’est renforcer un écosystème, dont on dépend et que l’on impacte.C’est contribuer à un territoire plus résilient, plus innovant, plus vivant.

Pulseo n’est pas un lieu.C’est un mouvement.

Un catalyseur.Un accélérateur d’engagement.Un espace où l’on apprend, où l’on ose, où l’on construit.

Ensemble.

2/ Manifeste

Notre raison d’être

Pulseo existe pour raccourcir la distance entre une idée et sa mise en œuvre.

Trop de projets restent au stade du concept. Trop d’innovations meurent en PowerPoint. Trop d’entrepreneurs avancent seuls face à la complexité technologique et économique.

Nous sommes nés d’un constat simple : le territoire a besoin d’un lieu où l’on expérimente vraiment.

Un lieu où l’on peut prototyper, tester, itérer, produire. Un lieu où le numérique, la fabrication et l’intelligence collective se rencontrent.

Notre raison d’être est claire : transformer l’ambition en action.

Notre vision de l’entrepreneuriat

Nous croyons en un entrepreneuriat incarné.

Derrière chaque projet, il y a une personne, une histoire, des doutes, des ambitions. Entreprendre n’est pas un statut : c’est un engagement.

Nous considérons l’entrepreneur comme un acteur de transformation économique, sociale et territoriale.Un individu capable d’innover, de fédérer, d’apprendre, de se remettre en question et de contribuer au bien commun.

L’innovation n’est pas un effet de mode. Elle est une méthode. Une posture. Un mouvement permanent.

Notre rôle dans l’écosystème

Pulseo est une interface.

Nous connectons entrepreneurs, experts technologiques, collectivités, associations, étudiants, coachs et makers.

Nous croisons les compétences technologiques, économiques et humaines.

Nous faisons dialoguer numérique et industrie, fabrication et services, public et privé. Nous facilitons les coopérations. Notre rôle est de connecter, structurer, impulser et catalyser.

Un territoire fort est un territoire qui coopère.

Notre posture d’accompagnement

Nous accompagnons avec proximité et exigence.

Chaque projet est singulier.Chaque entrepreneur avance à son rythme.

Nous privilégions le sur-mesure, l’écoute active, l’intelligence collective et l’apprentissage par le faire. Nous aidons à clarifier les objectifs, structurer les étapes, prioriser, tester, ajuster.

Nous sommes présents pour soutenir. Mais l’entrepreneur reste aux commandes.

Notre accompagnement vise une chose : l’autonomie et la capacité d’agir.

Nos valeurs incarnées

Chez Pulseo, nous défendons :

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  • La culture du prototypage et du “faire”
  • L’audace encadrée par la méthode
  • La bienveillance comme levier de performance
  • L’ancrage territorial ouvert sur le monde
  • L’apprentissage continu et le droit à l’erreur

Nous refusons :

  • L’innovation gadget
  • Les logiques de silos
  • Le court-termisme destructeur
  • L’immobilisme face aux mutations

L’impact recherché

Nous œuvrons pour :

  • Des entreprises plus solides, structurées et agiles
  • Des dirigeants plus confiants, responsables et alignés
  • Un écosystème plus coopératif
  • Un territoire plus attractif, innovant et résilient

Notre ambition dépasse la réussite individuelle. Nous recherchons un impact collectif et durable.

Notre projection future

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un facilitateur d’innovations responsables, un accélérateur de coopérations territoriales, un lieu où performance économique et contribution sociétale avancent ensemble,

 un repère pour celles et ceux qui veulent construire plutôt que commenter.

 

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À celles et ceux qui sont prêts à s’engager, à apprendre, à partager, à coopérer. À celles et ceux qui acceptent l’exigence autant que l’entraide.

Quel que soit votre âge, votre parcours ou votre niveau de maturité, si vous avez l’ambition de construire un projet solide et utile, vous avez votre place ici.

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Un lieu physique pour créer de la valeur collective.

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